11月30日至12月1日，海南水務集團在下屬儋州水務公司舉辦第五期廠長及后備廠長培訓班，進一步提高下屬公司生產(chǎn)運行單元管理人員專業(yè)技術水平和管理能力，有計劃、有步驟地開發(fā)和培養(yǎng)后備力量隊伍。集團公司黨委副書記、總經(jīng)理李平丞出席開班儀式并講話，下屬公司生產(chǎn)運行單元管理人員、后備人選、專業(yè)技術人員共52人參加培訓。開班儀式由集團組織人事部部長周益主持。
開班式上，李平丞指出，海南水務集團黨委高度重視人才隊伍建設，不斷完善人才建設制度，開展各類人才培養(yǎng)工作。廠長及后備廠長培訓班作為海南水務打造的特色培訓品牌，一年一期，已延續(xù)到第五年，是進一步建立有效的后備力量培養(yǎng)機制，提高生產(chǎn)單元管理人員能力素質(zhì)的有效舉措，也是各市縣水務公司人才互相交流學習的重要平臺。他要求，各位學員務必提高政治站位，真正做到想干事、會干事、干成事，在生產(chǎn)中發(fā)揮好示范引領作用。要認真學習、勤做筆記、積極交流，做到學以致用，并將學到的知識和技能傳授給一線職工，努力提高廠務管理能力，豐富知識儲備、歷練本領擔當。本次培訓邀請內(nèi)部技術骨干圍繞污水治理、供水管理等內(nèi)容進行授課，設置了污水治理技術指引和供水管理條例及規(guī)范、生化處理工藝控制理論基礎和案例分享、污水處理廠廢水采樣技術和活性污泥中微生物的鏡檢、飲用水安全及常見熱點問題分析、電氣自動化基礎知識培訓及案例分析、設備主動維護方案解讀等六門課程，授課內(nèi)容緊貼水務生產(chǎn)管理實際，具有很強的針對性，為學員解決日常生產(chǎn)運營中的“疑難雜癥”提供思路和方法。參訓學員在兩天的培訓中嚴守課堂紀律，精神保持高度集中，展現(xiàn)了海南水務人昂揚的斗志和良好的風貌，他們一致表示，將以高度的責任感和使命感，切實將所學轉(zhuǎn)化為推動實際工作的有力舉措，不斷提高自身專業(yè)素養(yǎng)和管理能力，努力推動生產(chǎn)管理水平上新臺階，為海南水務集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。開班儀式結(jié)束后，李平丞實地調(diào)研儋州水務公司生產(chǎn)運營情況，指導開展年終歲尾安全生產(chǎn)工作。
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